7 inversiones que puede hacer para ayudar a financiar la justicia racial
La desigualdad racial y las injusticias han aparecido mucho en las noticias desde el verano de 2020, las protestas se han convertido en disturbios y la conversación se ha convertido en un apasionado tema de debate público. Por incómodas que puedan ser estas conversaciones, las desigualdades en nuestra sociedad son claras y evidentes, lo que lleva a muchos a preguntarse qué pueden hacer para marcar la diferencia.
Pero, ¿qué puede hacer como inversor promedio, si no es un político, un oficial de policía o un magnate multimillonario ? ¿Qué poder tienes para efectuar cambios y traer la igualdad racial a la ecuación?
Resulta que su estrategia de inversión puede ser una fuerza importante en el impulso del cambio en la igualdad racial en los Estados Unidos y más allá.
Cómo financiar la justicia racial con sus inversiones
Una de las formas más importantes en las que puede lograr cambios con sus opciones de inversión es participar en una estrategia conocida como inversión de impacto , específicamente inversión de impacto diseñada para brindar a las comunidades urbanas las mismas oportunidades que las comunidades blancas.
Al mantener una cartera de inversiones que se centra en generar retornos mientras se financia la salud social mediante el apoyo de la igualdad racial, no solo disfrutará de ganancias monetarias, sino que dormirá bien por la noche sabiendo que ha prestado una mano en la lucha contra injusticia.
Así es cómo:
1. Invierta en empresas que presten servicios a las comunidades urbanas
Como resultado del racismo sistémico, las comunidades negras no tienen las mismas oportunidades de muchas maneras.
Muchas de las empresas que cotizan en bolsa que sirven a las comunidades minoritarias son ignoradas en gran medida por los inversores minoristas, los inversores institucionales y los administradores de activos, pero eso no significa que no representen grandes oportunidades de crecimiento.
Las empresas que sirven a las comunidades negras incluyen:
Existencias de viviendas asequibles
Una fuente importante de desigualdad racial en los Estados Unidos se encuentra en el espacio de la vivienda.
Según USA Facts , los afroamericanos son los consumidores con menos probabilidades de poseer una casa; gran parte de esto es el resultado de la falta de oportunidades, lo que genera bajos ingresos.
Hay varias instituciones financieras y empresas de construcción que cotizan en bolsa y se centran en la provisión de viviendas asequibles , y el crecimiento de estas empresas ayudará a reducir la brecha entre los propietarios de viviendas negros y blancos.
Medios negros
La gran mayoría de cabezas parlantes que ves en las noticias son blancas. La falta de representación negra en los medios significa que las necesidades de las comunidades negras no se vuelven muy conocidas; después de todo, no puedes resolver un problema que no conoces.
Al invertir en empresas de medios de comunicación negros, le dará a las minorías una voz más fuerte, lo que finalmente resultará en una mejor calidad de vida dentro de estas comunidades.
Educación Urbana
Una de las mayores oportunidades que se pierden las comunidades negras es una educación de calidad.
Según el Instituto Nacional de Política Postsecundaria , aunque la matrícula universitaria ha aumentado entre los estudiantes afroamericanos, no están igualmente representados en los diferentes tipos de instituciones.
Los estudiantes negros solo representan alrededor del 12% de la población estudiantil en instituciones públicas y el 13% de la población estudiantil en instituciones privadas sin fines de lucro, pero el 29% de la población en instituciones privadas con fines de lucro .
Solo el 15% de los estudiantes negros con educación universitaria asistieron a una universidad altamente selectiva, y solo el 8% asistió a una institución de investigación de élite. Además, solo el 29% de los afroamericanos de entre 25 y 29 años tienen una licenciatura o un título superior, en comparación con aproximadamente el 45% de los estadounidenses blancos en el mismo grupo de edad.
Sin una educación de calidad, los miembros de las comunidades minoritarias pueden tener dificultades para obtener las habilidades, certificaciones y oportunidades de empleo que necesitan para obtener ingresos significativos y tener éxito.
Al invertir en empresas de educación urbana, ayudará a respaldar la mejora de los sistemas educativos dentro de estas comunidades, ayudando a resolver uno de los mayores problemas en la conversación sobre la desigualdad racial.
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2. Invierta en empresas con miembros de color en la administración y en la junta
Las empresas que cotizan en bolsa con propietarios negros, equipos de gestión y miembros de la junta también ayudarán a curar la división racial en los Estados Unidos por múltiples razones:
- División de ingresos . Los puestos mejor pagados en las empresas de propiedad de negros y aquellos con juntas directivas diversas están ocupados por minorías. Como resultado, apoyar a las empresas que colocan a las minorías en puestos de altos ingresos ayudará a aliviar la brecha de ingresos entre negros y blancos en los Estados Unidos.
- Abordar las necesidades de las minorías . Las grandes empresas sirven a las masas, y es probable que las grandes empresas propiedad de blancos y administradas por ellos creen productos y servicios que se adapten a la población blanca. Al invertir en empresas con propietarios y equipos de gestión de color, estará apoyando a organizaciones que tienen más probabilidades de abordar las necesidades de las minorías con sus productos y servicios.
- Creando oportunidad . Al invertir en empresas con gerentes diversos y que valoran la diversidad, estará apoyando a empresas que tienen más probabilidades de brindar oportunidades de empleo de calidad a los solicitantes de minorías que, de otra manera, no hubieran tenido acceso a estas oportunidades bien remuneradas.
3. Invierta en empresas que apoyen organizaciones benéficas y causas que beneficien a las comunidades urbanas
La inversión de impacto se centra en cuestiones ambientales, sociales y de gobierno corporativo (ESG) .
Incluso las empresas que no atienden expresamente a las comunidades negras o que tienen muchas minorías en posiciones de liderazgo tienen la capacidad de afectar un cambio social importante haciendo donaciones equitativas a empresas sin fines de lucro que sirven a las comunidades negras.
Más allá de las donaciones a organizaciones benéficas sin fines de lucro que prestan servicios a comunidades urbanas, algunas de las empresas más grandes de los Estados Unidos han lanzado campañas de concienciación social relacionadas con la equidad racial. Algunas de las campañas y contribuyentes más importantes incluyen:
- Nike . Nike dio la vuelta a su famoso lema, “Just Do It”, gastando millones para publicar un anuncio basado en el lema “Por una vez, no lo hagas”. El anuncio instaba a los consumidores a no ignorar la división racial en los Estados Unidos y a no dar la espalda a la diversidad racial. En cambio, el anuncio instaba a los consumidores a hacer un cambio para curar la desigualdad racial, promoviendo la idea de que nadie gana hasta que todos ganen con el hashtag #UntilWeAllWin.
- Walmart . Walmart anunció su compromiso de reservar $ 100 millones para donarlos a través del recién formado Centro para la Igualdad Racial. Estas donaciones se realizarán a empresas que se centren en resolver problemas de justicia social en todo el país al tiempo que brindan una mejor calidad de vida dentro de las comunidades afroamericanas.
4. Invertir en fondos que apoyen la justicia racial
Hay muchos inversores a los que no les gusta la idea de elegir sus propias acciones individuales. Después de todo, hay bastante investigación y compromiso de tiempo para elegir inversiones de esta manera.
Sin embargo, incluso si no elige acciones individuales en función de sus méritos sociales, aún puede optar por invertir en fondos diversificados que apoyen la igualdad racial.
En 2018, se lanzó el primer fondo cotizado en bolsa (ETF) centrado en el empoderamiento racial. El fondo, conocido como el ETF Impact Shares NAACP Minority Empowerment, solo invierte en empresas que están orientadas a resolver la división racial en los Estados Unidos.
Aunque no hay muchos ETF enfocados en la justicia racial en este momento, el ETF Impact Shares NAACP Minority Empowerment ha tenido un desempeño convincente, creciendo de menos de $ 23 por acción en junio de 2020 a más de $ 32 por acción en junio de 2021.
Se espera que su éxito aliente más fondos, especialmente aquellos que se enfocan en puntajes ESG de calidad, para seguir el tema de la justicia racial.
5. Busque oportunidades de financiación colectiva
Gracias a los increíbles avances tecnológicos que se han realizado en las últimas décadas, no es necesario ser un inversor ángel para poseer una parte de capital privado.
Además, hacer pequeñas inversiones en las oportunidades adecuadas podría tener un impacto mucho mayor en la justicia racial de lo que cree.
Una búsqueda rápida de ” plataformas de financiación colectiva” en línea dará como resultado una larga lista de empresas que le permitirán invertir en pequeñas empresas emergentes con grandes ideas. A medida que navega por las empresas disponibles, aprenderá sobre sus objetivos, equipos de administración, finanzas y más.
Hay muchas empresas nuevas que nacen todos los días que pertenecen, son administradas y atienden a comunidades minoritarias.
Como inversionista de crowdfunding, puede aprovechar el crecimiento de estas empresas mientras apoya sus avances en la justicia racial con inversiones de tan solo $ 10. Incluso puede encontrar nuevas empresas de propiedad de negros que atiendan a las minorías en su comunidad a las que pueda apoyar directamente.
Consejo profesional : antes de agregar acciones a su cartera, asegúrese de elegir las mejores empresas posibles. Los evaluadores de acciones como Stock Rover pueden ayudarlo a reducir las opciones a compañías que cumplan con sus requisitos individuales. Obtenga más información sobre nuestros filtros de acciones favoritos .
6. Considere los préstamos entre pares
Una cartera de inversiones bien diversificada incluirá más que acciones y asignación de activos de capital privado.
Aunque el préstamo entre pares es una estrategia de inversión relativamente nueva, es un modelo que está ganando fuerza porque está generando rendimientos increíblemente sólidos para quienes participan.
Al igual que con el crowdfunding, al invertir como parte de un programa de préstamos entre pares, tendrá la capacidad de aprender sobre los prestatarios para quienes decide financiar préstamos. A menudo, las plataformas de préstamos entre pares incluso proporcionarán a los inversores imágenes de las personas que solicitan préstamos y lo que planean hacer con la financiación.
Al financiar préstamos para minorías, brindará a estos prestatarios acceso a crédito y capital que de otra manera no hubieran tenido.
Dado que la deuda y el manejo adecuado de la deuda son una parte importante del crecimiento financiero para el consumidor estadounidense promedio, financiar préstamos personales o para pequeñas empresas para prestatarios minoritarios es una excelente manera de ayudar en la lucha contra la injusticia racial.
7. Trabaje con profesionales financieros de color
Según el American College of Financial Services , solo el 5% de los asesores financieros en los Estados Unidos son negros. Aun así, con alrededor de 300.000 asesores financieros personales, muchos de ellos pertenecen a minorías.
Al trabajar con un asesor financiero personal de color, estará haciendo dos cosas clave:
Ayuda para abordar la desigualdad de ingresos
Una de las mayores desconexiones entre razas son los ingresos.
Según el Instituto de Política Económica , las brechas salariales en los Estados Unidos están creciendo, y la brecha salarial entre negros y blancos entre los consumidores promedio alcanzó el 26,5% en 2019. Eso significa que, en promedio, una persona blanca probablemente gane un 26,5% más que una Persona negra con el mismo trabajo.
Gran parte de esto proviene de la falta de acceso a una educación asequible y de calidad entre las minorías. Sin embargo, la historia de los ingresos es más profunda.
Muchas minorías que logran un mayor nivel de educación todavía encuentran difícil la tarea de conseguir un buen trabajo o hacer que los clientes potenciales crean en su nuevo negocio. Al contratar profesionales de color para que le ayuden con sus proyectos de inversión, ayuda a reducir la brecha de ingresos entre los blancos y las minorías.
Invertir desde el punto de vista de una minoría
Invertir con profesionales financieros de color significa que puede beneficiarse de su perspectiva sobre sus opciones de inversión, tanto en términos de rentabilidad como del impacto social que desee lograr.
Debido a que conocen los problemas que enfrentaron al crecer, durante la universidad y en sus carreras, los profesionales financieros de color probablemente buscarán ayudar a las personas en sus comunidades a través de sus inversiones y los consejos que brindan a sus clientes.
Conclusiones finales
Las decisiones de inversión nunca deben basarse únicamente en el hecho de que una empresa es propiedad de negros, atiende a comunidades minoritarias o por cualquier otra razón.
Sin embargo, hay muchas empresas operadas y de propiedad de minorías que podrían beneficiarse tanto de su inversión como su inversión lo beneficiará a usted a largo plazo.
Al igual que con cualquier otra inversión, las inversiones destinadas a financiar la justicia racial deben ser medidas cuidadosamente pensadas y bien investigadas .
Si analiza lo que están haciendo las empresas en las que invierte y se asegura de que sus actividades estén ayudando a curar las desigualdades sociales en lugar de exacerbarlas, dormirá bien por la noche sabiendo que sus inversiones están marcando la diferencia.
