11 ideas y oportunidades laborales de verano para maestros
Como opción de carrera, ir a la universidad para convertirse en maestro es un buen augurio para sus posibilidades de conseguir un trabajo. La Oficina de Estadísticas Laborales proyecta aproximadamente 1.9 millones de puestos vacantes para maestros de preescolar y postsecundaria entre 2014 y 2024. Claramente, la demanda de educadores calificados no está disminuyendo en el corto plazo.
Sin embargo, convertirse en maestro no es un boleto de ida hacia el éxito financiero. De hecho, 1 de cada 6 profesores tiene un segundo empleo durante todo el año según un informe de 2019 del Pew Research Center . Si considera desafíos como la reducción del horario de verano, los cierres recientes de escuelas y los cambios a la educación a distancia , ser maestro puede ser más volátil para sus ingresos anuales de lo que cree.
Afortunadamente, si desea aumentar sus ingresos, hay varios trabajos de verano para maestros que pueden ayudar a pagar las facturas si sus horas disminuyen durante las vacaciones. Además, muchos trabajos todavía implican ser un educador, lo que hace que los profesores sean los candidatos perfectos.
Los mejores trabajos de verano para profesores
Algunos de los trabajos de verano más populares para los maestros son similares a los trabajos de enseñanza regulares porque involucran educación. Por el contrario, otros conciertos de verano son solo una forma confiable de ganar dinero extra.
Si desea mantener afiladas sus habilidades de enseñanza y trabajar en su currículum , intente encontrar trabajos que aún impliquen la enseñanza. De lo contrario, no tenga miedo de incursionar en nuevas industrias además de enseñar para aumentar sus ingresos durante el verano.
1. Profesor en línea
- Ventajas : Paga alta por hora; la experiencia docente previa ayuda a su aplicación
- Contras : Las diferencias de zona horaria significan que tienes que ser un madrugador; incorporación lenta
- Veredicto : si desea seguir enseñando para su trabajo de verano pero no puede encontrar trabajo en las escuelas locales, la enseñanza en línea es su mejor opción.
Una opción obvia es simplemente continuar enseñando. Muchas empresas contratan profesores en línea para diferentes materias y no es necesario que trabajes para la junta escolar local.
La enseñanza del inglés como segundo idioma es una opción popular para muchos profesores en línea, especialmente durante las vacaciones de verano. Empresas como VIPKid y EF Education First contratan a hablantes nativos de inglés con un título mínimo de licenciatura para enseñar inglés a estudiantes en China. Ambas empresas tienen diferentes estructuras salariales, pero la enseñanza de cualquiera de las empresas paga al menos $ 13 por hora. Además, las bonificaciones mensuales y la enseñanza de más clases por mes también aumentan su salario.
Beijing está 12 horas por delante de la hora de verano del este. Debido a esta diferencia, las clases comienzan temprano en la mañana para los maestros norteamericanos. Si eres una persona mañanera, es ideal durante el verano, ya que puedes disfrutar el resto del día después del trabajo, pero vale la pena señalarlo antes de aplicar. La experiencia docente previa también ayuda a su solicitud, lo que hace que la tutoría de ESL en línea sea una excelente idea de trabajo de verano.
Si no eres un hablante nativo de inglés o quieres enseñar diferentes materias, aún tienes opciones. Por ejemplo, Chegg contrata tutores en línea para una variedad de materias y paga $ 20 por hora. De manera similar, puede convertirse en un maestro en línea para Tutor.com y ganar un promedio de $ 14 por hora, según Indeed , al enseñar docenas de temas en siete áreas de estudio .
2. Tutor privado
- Ventajas : establezca su propia tarifa; horario flexible
- Desventajas : Encontrar clientes lleva tiempo.
- Veredicto : si prefiere la enseñanza en persona o se especializa en la preparación de exámenes, la tutoría privada es un excelente trabajo de verano.
La tutoría privada todavía está en demanda a pesar del aumento de la educación en línea. Si prefiere la enseñanza en persona o se especializa en un tipo específico de preparación de exámenes, la tutoría privada es otra forma eficaz en que los profesores pueden ganar dinero durante el verano.
Una forma sencilla de encontrar a sus primeros estudiantes es vender sus servicios en Craigslist u otros clasificados locales y grupos de Facebook. También puede publicar volantes en su ciudad para informar a los padres de sus servicios. Recuerde enumerar las materias que enseña, su tarifa por hora e información de contacto simple para ayudar a los padres a comunicarse con usted.
También puede trabajar para empresas de tutoría y utilizar sus plataformas en línea para encontrar estudiantes locales. Por ejemplo, University Tutor te permite establecer tu propio precio y encontrar trabajo en casi 10,000 ciudades en todo el mundo. Además, puede ayudar a los estudiantes con la preparación de exámenes para exámenes estandarizados como el SAT, ACT y GMAT junto con materias regulares.
Tutor Doctor es otra opción si vives en los Estados Unidos o Canadá . Según Indeed , Tutor Doctor paga $ 20 por hora en promedio. Y si no puede encontrar trabajo por su cuenta, su red de estudiantes puede facilitar la búsqueda de trabajo.
3. Vender recursos educativos
- Ventajas : potencial de ingresos pasivos ; puedes vender en múltiples mercados
- Contras : No se le paga por el tiempo que dedica a la creación de recursos; el mercado es competitivo
- Veredicto : Vender recursos educativos en línea es ideal si disfrutas de los proyectos creativos y ayudas a otros profesores a mejorar sus lecciones con tu material educativo.
Si tienes ganas de emprender y quieres ganar dinero ayudando a otros profesores, vender recursos educativos en línea es otra opción para aumentar tus ingresos de verano.
Generalmente, hay dos categorías de recursos educativos que puede vender:
- Planes de lecciones . Venda planes de lecciones integrales para materias y niveles de grado específicos.
- Imprimibles . Vender hojas de actividades que los profesores puedan regalar a sus alumnos. Por lo general, los imprimibles son actividades divertidas que se adaptan a los grados más jóvenes.
En cuanto a plataformas para vender tu trabajo, también tienes opciones. Vender en Etsy es una opción popular para los profesores que crean y venden imprimibles o regalos para profesores . La mayoría de los imprimibles y obsequios se venden por aproximadamente entre $ 5 y $ 20.
Es un espacio abarrotado, pero crear una tienda Etsy es gratis. Además, solo paga una pequeña tarifa de listado por cada producto y una tarifa de transacción del 5% sobre las ventas. Esta estructura de costos convierte a Etsy en una plataforma asequible para probar sus ideas imprimibles.
También puede vender planes de lecciones en línea para los grados entre el jardín de infantes y el grado 12. Teachers Pay Teachers le permite vender planes de lecciones u otros recursos imprimibles a otros maestros. Le pagan a través de PayPal, y los planes de lecciones generalmente se venden por $ 10 a $ 30. Los maestros populares en esta plataforma tienen miles de ventas y reseñas para sus tiendas, por lo que hay espacio para crecer.
Finalmente, puede solicitar una invitación a Amazon Ignite , el nuevo mercado de recursos educativos de Amazon. Si Amazon acepta su solicitud, puede vender recursos educativos desde jardín de infantes hasta el grado 12 y cobrar una regalía del 70% sobre las ventas. Amazon no obtiene acceso exclusivo a su material, por lo que también puede vender en otras plataformas.
Un beneficio de este trabajo de verano es que una vez que dedicas tiempo a crear planes de lecciones o imprimibles, ese trabajo se hace para siempre. Dado que solo está vendiendo descargas digitales, los ingresos que obtiene durante todo el año son básicamente ingresos pasivos, lo que significa que su inversión de tiempo inicial puede pagar dividendos en los próximos años.
4. Niñera
- Ventajas : Paga alta por hora; horario flexible
- Desventajas : Encontrar clientes lleva tiempo.
- Veredicto : Si ya tiene una certificación de cuidado infantil y capacitación en salud y seguridad, el cuidado de niños es un trabajo de verano ideal. Sin embargo, las horas pueden ser inconsistentes, así que pruebe otras ideas de trabajo si necesita un salario fijo.
Si bien el cuidado de niños es un trabajo de verano popular para los estudiantes de secundaria , nada te impide ganar dinero con este trabajo paralelo.
El verano es una época popular para los viajes y los eventos de fin de semana, y las familias no siempre pueden traer a sus hijos. Si completa la capacitación básica en primeros auxilios y la certificación de cuidado infantil de una organización de renombre como la Cruz Roja, ciertamente está calificado para trabajar como niñera durante los ajetreados meses de verano.
Según SitterCity , las niñeras ganan un promedio de $ 16,50 por hora. Las familias también suelen dar propinas a las niñeras, y asumir responsabilidades adicionales como cocinar o cuidar de varios niños también puede aumentar su salario por hora.
SitterCity le permite registrarse como cuidador para encontrar trabajos en su área. Alternativamente, puede utilizar Care.com o Sitter.com para buscar puestos de trabajo. Si estas opciones fallan, puede recurrir a clasificados locales o publicar volantes para encontrar clientes.
La flexibilidad es ciertamente una ventaja. Siempre que obtenga la certificación y no le importe cuidar a los niños, convertirse en niñera es una forma eficaz de aumentar sus ingresos durante el verano.
5. Consejero de campamento
- Ventajas : disponibilidad de empleo; diferentes tipos de campamentos para elegir
- Desventajas : Pago bajo; menos flexibilidad que trabajos como la enseñanza en línea
- Veredicto : Si disfruta de un ambiente de campamento y no le importa menos flexibilidad o un salario más bajo, este trabajo de verano brinda experiencia adicional con el trabajo con niños y horarios fijos.
Ser consejero de campamento es otro trabajo clásico de verano. Como maestro, su experiencia trabajando con niños y administrando un aula sin duda se transfiere a un entorno de campamento, lo que lo convierte en un fuerte candidato para el trabajo.
Una manera fácil de encontrar trabajos de consejero de campamento de verano en su área es utilizar bolsas de trabajo en línea como Indeed y ZipRecruiter . Alternativamente, si conoce campamentos existentes en su área, consulte sus sitios web para obtener una página de trabajos o información de contacto que pueda usar para postularse directamente.
Al igual que muchos trabajos de verano, presentar la solicitud temprano es esencial para asegurarse de no perder la ventana de contratación y poder comenzar a trabajar tan pronto como la escuela esté de vacaciones. Según ZipRecruiter , los consejeros de campamento ganan $ 10 por hora en promedio, aunque son comunes otros beneficios como comidas gratis o alojamiento para campamentos durante la noche.
En última instancia, si desea trabajar directamente con los niños en lugar de trabajar en línea, ser un consejero de campamento es otro trabajo de verano confiable para los maestros.
6. Trabajador del centro comunitario
- Ventajas : disponibilidad de empleo; múltiples roles para elegir
- Desventajas : Pago bajo; menos flexibilidad que trabajos como la enseñanza en línea
- Veredicto : Trabajar en un centro comunitario es ideal si hay una vacante para un puesto de coordinador dentro de un departamento que le apasiona.
Si vive cerca de un centro comunitario, vale la pena verificar si hay vacantes de trabajo si desea otra opción para ganar dinero durante sus vacaciones de verano. Los centros comunitarios como el YMCA contratan regularmente y tienen ubicaciones en todo el país. Según Payscale , los trabajadores de YMCA también ganan entre $ 10 y $ 14 por hora.
Sin embargo, la YMCA no es su única opción. Muchos centros comunitarios tienen trabajos que implican trabajar con jóvenes o ejecutar programas educativos de verano, que incluyen roles como:
- Director de preescolar
- Instructor de fitness
- Instructor de natación
- Coordinador de eventos
- Consejero juvenil
- Líder del taller
La disponibilidad de trabajo varía según la región y también depende de los servicios específicos que ofrece su centro comunitario. Si bien los centros comunitarios también son un excelente lugar para ser voluntario , si desea un trabajo de verano confiable a tiempo parcial o incluso a tiempo completo como maestro, consulte su centro comunitario local para conocer las oportunidades.
7. Entrenador de deportes juveniles
- Ventajas : Alto pago por hora
- Contras : Horas limitadas; puede requerir un compromiso más largo que el verano
- Veredicto : si te encantan los deportes y tienes experiencia previa como jugador, ser entrenador es algo natural para tu ajetreo veraniego.
Para muchos deportes, el verano es el comienzo de la temporada regular o una temporada baja durante la cual el entrenamiento es la prioridad. Cualquiera que sea el caso, trabajar como entrenador deportivo juvenil no conducirá a un verano inactivo.
Las academias deportivas, los gimnasios, las escuelas y las ligas independientes requieren entrenadores que sepan cómo trabajar con atletas jóvenes. Si entrena una liga competitiva, debe comprender el juego que está entrenando a un alto nivel. Sin embargo, para las ligas juveniles menos competitivas, es suficiente tener un conocimiento básico.
El pago por hora varía de un deporte a otro. Según ZipRecruiter, los entrenadores de fútbol ganan un promedio de $ 26 por hora, mientras que los entrenadores de fútbol ganan un promedio de $ 19 por hora. Sin embargo, los rangos salariales son bastante significativos, y la edad y competitividad de su liga influyen en el pago. Generalmente, las ligas más antiguas y competitivas pagan más.
Indeed es una forma eficaz de comenzar la búsqueda de trabajo como entrenador. También puede convertirse en entrenador de padres de deportes juveniles si su hijo está en un equipo, pero tenga en cuenta que este puesto no siempre se paga. Por último, si su escuela ofrece puestos de entrenamiento remunerados, lo cual no es raro en las escuelas privadas, puede solicitar el trabajo y realizar campamentos de entrenamiento durante el verano.
Alternativamente, puede convertirse en entrenador atlético y entrenar a jugadores o equipos individuales sin asumir responsabilidades de entrenador. Según Salary.com , los entrenadores atléticos ganan un salario promedio de $ 22 por hora, aunque tener una certificación de entrenamiento personal puede ser un requisito para las academias deportivas o gimnasios en su área.
En última instancia, si tiene pasión por los deportes y sabe cómo entrenar eficazmente, este es un trabajo de verano gratificante que paga un alto salario por hora. Sin embargo, es vital que encuentre un puesto de entrenador que sea solo para el verano, a menos que pueda comprometerse a entrenar durante el resto del año.
8. Escritor independiente
- Ventajas : Paga alta por hora; horario flexible
- Desventajas : Encontrar clientes lleva tiempo.
- Veredicto : si le gusta escribir y no necesita dinero de inmediato, comenzar como escritor independiente es uno de los trabajos secundarios mejor pagados para los maestros.
Si quieres ganar dinero extra y disfrutar escribiendo, convertirte en un escritor independiente es uno de los trabajos de verano en línea mejor pagados que puedes conseguir.
Según PayScale , el escritor autónomo promedio gana $ 22,99 por hora. Pero el 10% superior de los escritores gana aproximadamente 54,50 dólares por hora. Si puede conseguir uno o más clientes de redacción habituales, la redacción independiente tiene el potencial de ser un trabajo increíblemente lucrativo en el que confía durante sus vacaciones de verano.
Para convertirse en un escritor independiente, puede buscar trabajos a tiempo parcial o trabajo por contrato en sitios web independientes como:
- Fiverr
- FlexJobs
- Freelancer.com
- iWriter
- Mediabistro
- TextBroker
- Upwork
Algunos sitios web, como iWriter y TextBroker, atienden exclusivamente a escritores independientes que buscan trabajo. Otros sitios web como FlexJobs y Mediabistro publican en su mayoría trabajos remotos, pero tienen numerosos trabajos de redacción en un momento dado. Por último, siempre puede probar las bolsas de trabajo habituales como Indeed y ZipRecruiter y buscar “redacción independiente” para obtener una lista de trabajos.
Usar una combinación de sitios de trabajo es la mejor manera de encontrar trabajos de redacción rápidamente. Sin embargo, tener un portafolio de redacción ayuda cuando solicita trabajos o presenta a los clientes directamente porque les brinda a los clientes potenciales una muestra de su trabajo. Antes de lanzar, considere escribir varios artículos en una plataforma de blogs gratuita como Medium o comenzar su propio blog para construir su cartera.
Su tarifa inicial puede ser baja: piense en $ 25 a $ 50 por artículo o de $ 0.03 a $ 0.05 por palabra. Pero puede aumentar sus tasas de escritura con el tiempo a medida que gana experiencia y escribe para clientes más grandes, trabajando para lograr un pago por hora consistentemente más alto.
9. Asistente virtual
- Ventajas : disponibilidad de empleo; trabajar con empresarios y autónomos para ampliar su red; pago por hora alto
- Contras : No es tan flexible como otros trabajos independientes porque a menudo trabajas según el horario de un cliente.
- Veredicto : si no le importa hablar por teléfono, concertar citas y realizar otros trabajos administrativos, convertirse en asistente virtual es un trabajo bien remunerado que vale la pena intentar durante las vacaciones de verano.
Por naturaleza, los profesores tienen un alto nivel de atención a los detalles y habilidades organizativas. Administrar varias clases, marcar cientos de asignaciones y crear planes de lecciones requiere ceñirse a un horario bien ajustado.
Teniendo en cuenta este nivel de organización, convertirse en asistente virtual , o VA, es otro trabajo natural de verano para los maestros.
Los asistentes virtuales suelen ayudar a los propietarios de empresas y otros autónomos con tareas como:
- Correspondencia por correo electrónico
- Reserva de vuelos, hoteles y coches de alquiler
- Trabajo de entrada de datos
- Envío de cartas y paquetes
- Pagando cuentas
- Envío de facturas
- Transcripción
- Tareas de marketing en redes sociales
- Reserva de citas
El tipo de tareas que realiza para un cliente generalmente depende de su negocio. Por ejemplo, si trabaja para un blogger, sus tareas pueden incluir programar contenido para publicaciones en redes sociales o redactar boletines informativos. Por el contrario, si es un asistente virtual de una empresa de comercio electrónico, es probable que su trabajo implique el envío de facturas y la contabilidad.
Según Indeed , los asistentes virtuales ganan $ 19.06 por hora en promedio. Puede encontrar puestos de VA en sitios web independientes como Upwork y Fiverr. Empresas como Fancy Hands también contratan asistentes virtuales estadounidenses y pagan entre $ 3 y $ 7 por tarea que complete. Las tareas suelen tardar de 10 a 20 minutos.
Al igual que otros trabajos independientes, encontrar clientes de VA lleva tiempo. Pero si puede encontrar trabajo utilizando múltiples bolsas de trabajo y su red personal , ciertamente es un trabajo de verano bien remunerado en el que los maestros deben sobresalir.
10. Guía turístico
- Ventajas : Comience fácilmente su propio ajetreo de guía turístico con Airbnb; una excelente manera de ganar dinero mientras hace ejercicio y hace turismo
- Contras : Generalmente se requiere una gran industria turística en su ciudad para encontrar trabajo; salario por hora más bajo que la mayoría de los trabajos independientes
- Veredicto : si vive en una ciudad con una gran industria del turismo de verano y no quiere un trabajo de escritorio, convertirse en guía turístico es un trabajo de verano divertido y con un salario decente.
Si vive en una ciudad con una fuerte industria turística, convertirse en guía turístico es otro trabajo de verano amigable para los maestros que también le permite alejarse de la computadora.
Los trabajos de guía turístico generalmente implican dirigir un recorrido a pie o en bicicleta a través de un área específica de su ciudad. Los trabajos también pueden requerir la conducción de grupos de turistas a través de parques naturales o partes de su ciudad.
Hay muchas formas de convertirse en guía turístico. Para empezar, buscar trabajos de guía turístico en sitios web como Indeed y ZipRecruiter debería generar oportunidades laborales. Según Salary.com , los guías turísticos de EE. UU. Ganan en promedio $ 15 por hora.
También puede ser más emprendedor y ofrecer sus propios servicios de guía turístico. Por ejemplo, los anfitriones de Airbnb pueden ofrecer experiencias a los huéspedes además de alquilar una habitación libre. Las categorías de experiencia incluyen cultura e historia, comida y bebida, naturaleza y actividades al aire libre. No necesita albergar una habitación para albergar una experiencia de Airbnb y usted establece sus propios precios.
Ejemplos de experiencias que ofrecen los anfitriones de Airbnb en Nueva York incluyen:
- Paseo fotográfico cinematográfico por el puente de Brooklyn por $ 24 por persona
- Una sesión de fotos privada con un fotógrafo profesional por $ 145 por persona
- Un recorrido cultural a pie por Brooklyn por $ 48 por persona
- Un tour en barco por Nueva York por $ 72 por persona
- Tour de arte e historia en el metro por $ 30 por persona
- Un recorrido turístico de día completo por la ciudad de Nueva York por $ 59 por persona
La mejor parte de los trabajos de guía turístico es que no necesariamente necesita requisitos previos para ser un gran guía; El conocimiento local y el amor por tu ciudad es realmente todo lo que necesitas para empezar.
11. Empleos de Gig Economy
- Ventajas : Paga alta por hora; horario flexible; incorporación rápida para la mayoría de los trabajos
- Contras : Los conciertos como la conducción en viajes compartidos o la entrega de comida pueden desgastar su vehículo.
- Veredicto : La economía de conciertos es su mejor opción para ganar dinero durante el verano si desea el horario más flexible posible y ganar dinero rápidamente.
Cuando se trata de ganar dinero rápidamente, es difícil competir con los trabajos de la economía de conciertos.
Los trabajos de economía de trabajos por encargo también son comunes. Statista afirma que más de 57 millones de estadounidenses ya ganan dinero como contratistas independientes y autónomos de alguna forma. Cuando consideras lo flexibles y lucrativos que son muchos trabajos de economía de conciertos, es fácil entender por qué estos trabajos paralelos son tan populares.
Como profesor, algunos trabajos flexibles que puede utilizar para ganar dinero extra durante el verano incluyen:
- Trabajando para aplicaciones de entrega de comida como DoorDash y Postmates
- Encontrar trabajos de paseador de perros y cuidador de mascotas con Rover
- Conducir para aplicaciones de viajes compartidos como Lyft y Uber
- Realización de trabajos ocasionales para personas, como ensamblar muebles o limpiar con TaskRabbit
- Ayudar a las personas a moverse con Lugg
- Entrega de comestibles para Instacart y Shipt
- Alquile su espacio libre como almacenamiento en Neighbor.com
Elegir un ajetreo lateral depende en gran medida de sus objetivos de ingresos y de lo que le parezca agradable. Por ejemplo, si te gustan los perros, es posible ganar alrededor de $ 17 por hora trabajando para Rover, según Glassdoor . Del mismo modo, si le gusta andar en bicicleta, puede intentar ser un mensajero en bicicleta para DoorDash y ganar alrededor de $ 16 por hora según Indeed .
La principal ventaja de los trabajos de concierto es que casi siempre trabajas en tu propio horario. Si desea tener un control total sobre sus horas de trabajo de verano y ganar dinero rápidamente, la economía de conciertos es su mejor opción.
Conclusiones finales
Las vacaciones de verano siguen siendo una época de mucha actividad para muchos profesores. La escuela de verano, las clases en línea y la preparación para el próximo semestre significan que, en realidad, la mayoría de los maestros trabajan 12 meses al año como muchos otros trabajos.
Sin embargo, si trabaja menos horas durante el verano y quiere aumentar sus ingresos, tiene opciones. La economía de conciertos es realmente su mejor opción si no puede encontrar un trabajo tradicional. Alternativamente, muchos trabajos a tiempo parcial están bien remunerados y ofrecen horarios fijos durante el verano.
También hay varios trabajos de verano para maestros que aún involucran educación y trabajo con jóvenes. Si no desea suspender la educación durante el verano, priorice estos trabajos y use sus credenciales para aumentar las probabilidades de que lo contraten.
Estos trabajos también son ideales para recién graduados o maestros sustitutos que buscan ganar más experiencia como educadores para sus currículums. Siempre que presente su solicitud con anticipación para evitar perder la ventana de contratación, puede comenzar a trabajar este verano y tener un impacto positivo en sus finanzas.
