18 grandes campos profesionales para el futuro (próximos 10 años)

En las graduaciones de la escuela secundaria y la universidad, es común escuchar a los oradores instando a los jóvenes a seguir su pasión. La idea es que si intentas ganarte la vida haciendo algo que amas, trabajarás más duro en ello, y el éxito y la prosperidad seguirán.
Desafortunadamente, en la vida real, no siempre funciona de esa manera. Si el campo que más te apasiona está en declive, como el periodismo, perseguirlo podría significar muchos años de lucha simplemente tratando de encontrar y mantener un trabajo. Y si los trabajos que puede encontrar no le pagan un salario digno , podría tener problemas para pagar las facturas incluso cuando esté empleado.
Cada vez más, los expertos profesionales en publicaciones desde Forbes hasta The New York Times recomiendan un enfoque diferente: en lugar de perseguir tu pasión, trata de desarrollar una pasión por un trabajo que puedas hacer bien. Y si es posible, elija uno que pague un buen salario y esté en un campo que tendrá muchos puestos de trabajo en los próximos años. De esa manera, en lugar de correr constantemente en busca de oportunidades laborales, puede estar en la envidiable posición de tener empleadores que lo persigan.
Consejo profesional : antes de postularse para su próximo trabajo, asegúrese de que su currículum se destaque para los gerentes de contratación. TopResume le permite cargar su currículum para una revisión experta gratuita por uno de sus escritores profesionales.
Cómo identificar los campos más lucrativos
El manual de perspectivas ocupacionales (OOH) de la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS) es una herramienta útil para encontrar los campos profesionales más prometedores. Proporciona información detallada sobre cientos de ocupaciones, describiendo el trabajo en sí y los entornos en los que las personas suelen trabajar.
Más útil aún, el OOH tiene una función de búsqueda que le permite clasificar trabajos en función de la rapidez con la que es probable que crezcan, cuánto pagan y la educación y capacitación necesarias para obtener el trabajo. Eso hace que sea posible buscar las carreras mejor pagadas y de más rápido crecimiento abiertas para usted en este momento con su nivel educativo actual. También puede ayudarlo a evaluar si es probable que valga la pena obtener un título universitario u otras credenciales.
Crecimiento laboral
Las carreras que la gente consideraba buenos trabajos en el pasado no son necesariamente buenas para el futuro. Por ejemplo, hace 50 a 75 años, la manufactura estadounidense alcanzó su punto máximo, y los trabajos en las fábricas con salarios superiores ofrecieron a los trabajadores con educación limitada un boleto a la clase media . Pero hoy, esos trabajos en su mayoría se han ido.
En la década de 2020, habrá más oportunidades laborales en campos como el cuidado de la salud, la tecnología y la preparación y el servicio de alimentos. La OOH predice que todos estos campos crecerán en más del 10% entre 2018 y 2028, mientras que otros sectores de la economía crecerán en un promedio del 4%.
Ganando potencial
Un buen trabajo debería permitirle vivir con una comodidad razonable. Incluso cuando recién está comenzando en su nueva carrera, debería poder pagar todas sus facturas y permitirse algunos pequeños lujos sin dejar de ahorrar para emergencias. Y a medida que avanza en su carrera, sus ingresos también deberían aumentar para que pueda cumplir con las metas financieras a largo plazo, como comprar una casa, enviar a sus hijos a la universidad o jubilarse.
Entonces, ¿cuánto dinero se requiere para alcanzar estos objetivos? En un informe de 2018, Pew calculó que el ingreso medio de un hogar de clase media en Estados Unidos era de 78.442 dólares. Sin embargo, dado que muchos hogares de clase media tienen más de una fuente de ingresos, eso no significa necesariamente que deba ganar tanto para mantener un estilo de vida de clase media para usted solo.
Para una persona soltera, Pew dice que un ingreso de $ 78,281 es suficiente para calificar como “ingreso superior”. Un ingreso ligeramente más bajo, alrededor de $ 70,000, puede que no lo haga rico , pero debería ser suficiente para vivir cómodamente.
Requisitos educativos
Muchos trabajos con perspectivas favorables tanto de crecimiento como de ingresos requieren un título universitario o incluso una educación superior más allá de la universidad, como la facultad de medicina. Eso pone a muchos jóvenes en un aprieto. Necesitan un título para conseguir estos trabajos deseables, pero conseguir uno significa invertir años de sus vidas y decenas de miles (si no cientos de miles) de dólares. No siempre está claro si las mayores ganancias después de la graduación pueden compensar el comienzo de su vida adulta enterrado bajo una montaña de deudas por préstamos estudiantiles .
Sin embargo, algunos trabajos ofrecen altos salarios sin un título universitario . Puede obtenerlos con solo un título de asociado de dos años o algún tipo de capacitación no académica. Muchos de estos trabajos se encuentran en campos de rápido crecimiento, por lo que las perspectivas de conseguir un trabajo después de completar su capacitación pueden ser mejores que las de algunos graduados universitarios.
Los mejores campos profesionales de la próxima década
Al juntar todos estos factores, es posible desarrollar una lista de carreras que parecen oportunidades prometedoras para los próximos 10 años aproximadamente. Todos los trabajos de esta lista cumplen con varios criterios:
- Crecimiento rápido del empleo . Están en campos que OOH predice que crecerán “mucho más rápido que el promedio”. Eso significa que se espera que la cantidad de empleos aumente en al menos un 8% entre 2019 y 2029.
- Proyección de miles de nuevos puestos de trabajo . Dado que incluso un campo de rápido crecimiento podría no ofrecer muchas vacantes de trabajo si fuera muy pequeño para empezar, la lista incluye solo carreras que se espera que agreguen al menos 14,000 nuevos trabajos entre 2019 y 2029.
- Un salario cómodo . La OOH los enumera con un salario promedio de al menos $ 70,000. (La mediana es la marca del 50%, lo que significa que la mitad de todos los trabajadores en este campo ganan más que esta cantidad y la mitad gana menos).
La mayoría de las carreras que cumplen con estos criterios pertenecen a los amplios campos de la atención médica y la tecnología. Eso no es sorprendente, ya que ambos son sectores de rápido crecimiento que tienden a ofrecer salarios altos.
Sin embargo, dentro de estos campos, existe una amplia gama de posiciones para elegir. Algunos implican el tratamiento de pacientes, algunos implican la gestión de personas y otros se refieren principalmente al trabajo con computadoras. También hay algunos trabajos en otros campos, como las finanzas y la educación, que cumplen todos los requisitos.
1. Desarrollador de software
Los desarrolladores de software diseñan y escriben el software que se ejecuta en dispositivos como computadoras y teléfonos. Algunos desarrolladores crean aplicaciones para tareas específicas, mientras que otros trabajan en los sistemas operativos utilizados por los dispositivos y las redes. El desarrollo de software implica averiguar qué necesitan los usuarios, diseñar y probar software para satisfacer esas necesidades, realizar actualizaciones de programas antiguos y mantener y documentar el software para asegurarse de que siga funcionando correctamente en el futuro.
- Entorno de trabajo : la mayoría de los desarrolladores de software trabajan para empresas que publican software o fabrican computadoras y otros dispositivos. Hacen la mayor parte de su trabajo sentados frente a una computadora en una oficina corporativa, aunque algunos trabajan en casa. Por lo general, trabajan a tiempo completo, a menudo haciendo horas extraordinarias y, a menudo, trabajan en equipo.
- Requisitos educativos : los desarrolladores de software suelen tener una licenciatura en informática o un campo relacionado, como la ingeniería de software. Algunos empleadores prefieren candidatos con una maestría. El trabajo también requiere fuertes habilidades y experiencia en programación de computadoras. Muchos desarrolladores adquieren experiencia en programación haciendo una pasantía en una empresa de software mientras están en la universidad. Los desarrolladores deben continuar su educación a lo largo de sus carreras, mantenerse al día con los nuevos lenguajes de computadora y herramientas de programación.
- Ganancias : OOH sitúa el salario medio anual de los desarrolladores de software en 105.590 dólares. Los hallazgos de Payscale , que encuesta a personas en diferentes campos sobre sus salarios, respaldan esta afirmación. Su ingreso promedio reportado por “ingenieros de software, aplicaciones” es de $ 103,000.
- Crecimiento laboral : el desarrollo de software es un campo muy amplio. Según la OOH, había aproximadamente 1,47 millones de desarrolladores de software en los EE. UU. En 2019. Para 2029, la OOH predice que este campo crecerá en un 22%, agregando otros 316,000 puestos de trabajo.
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2. Gerente de servicios médicos y de salud
La atención médica es un negocio grande y complicado. Brindar atención a los pacientes es solo una parte. También está el trabajo de programar citas, cobrar pagos, mantener registros médicos y coordinar con otros proveedores de atención. Los gerentes de servicios médicos y de salud supervisan todas estas actividades, lo que deja a los proveedores de atención médica más tiempo para sus pacientes.
- Ambiente de trabajo : los gerentes de servicios médicos y de salud trabajan en todo tipo de entornos de atención médica donde muchos pacientes y proveedores están bajo el mismo techo. Eso incluye consultorios médicos grupales, hospitales, clínicas y hogares de ancianos.
- Requisitos educativos : para convertirse en gerente de servicios médicos o de salud, generalmente necesita al menos una licenciatura en un campo como la administración de la salud o la gestión de la salud, además de algo de experiencia trabajando en el campo de la atención médica. Muchas personas en este campo también tienen títulos de maestría que demoran dos o tres años en completarse, incluido un año de trabajo bajo supervisión en un entorno de atención médica real.
- Ganancias : Según la OOH, los gerentes de servicios médicos y de salud obtuvieron un ingreso promedio de $ 100,980 en 2019. Sin embargo, Payscale sitúa el salario promedio de estos trabajadores en solo $ 70,800.
- Crecimiento laboral : según la OOH, había 422,300 gerentes de servicios médicos y de salud en los EE. UU. En 2019. Se espera que este número aumente en un enorme 32%, o 133,200 empleos, para 2028.
3. Profesor de educación superior
Un maestro de educación superior es cualquier maestro que trabaja con estudiantes más allá del nivel de escuela secundaria. Estos educadores pueden enseñar cualquier materia, pero la OOH señala que la demanda está aumentando particularmente rápido para los maestros de salud, negocios y enfermería. Además de impartir clases, los profesores de educación superior suelen dedicarse a la investigación, publicar libros y artículos y aconsejar a los estudiantes sobre la elección de una especialización universitaria y el logro de sus objetivos profesionales .
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Ambiente de trabajo : los maestros de educación superior trabajan en colegios y universidades públicos y privados, colegios universitarios comunitarios o universitarios y escuelas profesionales. Muchos instructores postsecundarios enseñan a tiempo parcial y algunos imparten clases en varias escuelas. Algunos tienen trabajos de tiempo completo en un campo como el derecho mientras imparten una clase o dos.
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Requisitos educativos : la mayoría de los profesores de educación superior tienen un doctorado. en el campo enseñan. Un programa de doctorado tarda años en completarse además de un título universitario de cuatro años. Sin embargo, algunos colegios comunitarios aceptan instructores con solo una maestría . En algunos casos, los profesores de educación superior también necesitan tener experiencia laboral en su campo.
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Ganancias : Según la OOH, el salario anual promedio de los maestros de educación superior fue de $ 79,540 en 2019. Sin embargo, Payscale informa un salario medio mucho más bajo de $ 50,800 para los maestros de educación superior en la mayoría de las áreas temáticas. Payscale también señala que los salarios varían ampliamente según la materia que se imparta, desde $ 40,100 para los profesores de formación profesional hasta $ 67,100 para los instructores de enfermería.
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Crecimiento laboral : en 2019, había más de 1.3 millones de instructores y maestros postsecundarios en los EE. UU. El BLS espera que este campo crezca en un 9%, agregando 121,500 nuevos empleos para 2029.

4. Enfermera practicante
Una enfermera practicante, o NP, es un tipo de enfermera con más capacitación y más autoridad que una enfermera registrada (RN). En lugar de simplemente ayudar a los médicos, los NP pueden realizar muchas de las funciones de un médico por sí mismos. Según la Asociación Estadounidense de Enfermeros Practicantes (AANP), un NP puede diagnosticar enfermedades, recetar medicamentos y administrar la atención general de un paciente.
- Entorno laboral : los NP trabajan en todo tipo de entornos sanitarios. Pueden ejercer en clínicas, hospitales, centros de atención de urgencia , salas de emergencia, hogares de ancianos, escuelas y universidades, consultorios privados o departamentos de salud pública.
- Requisitos educativos : para convertirse en un NP, ya debe ser un RN con licencia. Eso puede significar obtener una licenciatura o un título de asociado en enfermería. Luego, además de eso, debe completar un programa de posgrado, recibir capacitación clínica avanzada y obtener su certificación nacional.
- Ganancias : La edición actual de la OOH agrupa a los NP junto con otras enfermeras registradas de práctica avanzada (APRN), incluidas las enfermeras parteras y las enfermeras anestesistas. Dice que las APRN como grupo obtienen un ingreso promedio de $ 115,800 por año. Otras estadísticas del BLS sitúan el ingreso medio de NP en $ 109,820 en mayo de 2019.
- Crecimiento del empleo : según el BLS, había 200,600 NP en los EE. UU. En mayo de 2019. Sin embargo, la AANP pone la cifra mucho más alta que eso, diciendo que había más de 270,000 NP en el país en 2019. La OOH predice que la demanda para todas las APRN, incluidas las NP, aumentará en un 45% entre 2019 y 2029. Eso suma un total de 117,700 nuevos puestos de trabajo en este campo, incluidos 110,700 puestos de trabajo específicamente para NP.
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5. Gerente financiero
Todas las empresas, desde una tienda de abarrotes hasta una empresa de Fortune 500, tienen que lidiar con el dinero. Si el negocio es lo suficientemente grande, puede contratar a un gerente financiero para que se ocupe de ese aspecto del negocio. Los gerentes financieros realizan un seguimiento de los ingresos y gastos de una organización, buscando formas de maximizar las ganancias y reducir los costos. Crean informes financieros, administran inversiones y ayudan a dirigir los objetivos financieros a largo plazo de la organización.
- Entorno laboral : los gerentes financieros pueden trabajar para cualquier tipo de organización, incluidas empresas, organizaciones sin fines de lucro y agencias gubernamentales. Son empleados de alto nivel que trabajan en estrecha colaboración con los altos ejecutivos y los departamentos que recopilan datos. La mayoría de los gerentes financieros trabajan a tiempo completo y algunos dedican más de 40 horas a la semana.
- Requisitos educativos : para convertirse en gerente financiero, generalmente necesita un título universitario de cuatro años en finanzas, contabilidad, economía o administración de empresas. Algunos empleadores prefieren candidatos con una maestría en uno de estos campos. El trabajo también requiere experiencia laboral relevante en un campo financiero, como contabilidad, ventas o banca.
- Ganancias : el ingreso medio de los gerentes financieros en 2019 fue de $ 129,890, según el OOH. Sin embargo, los gerentes financieros encuestados por Payscale informaron una mediana más baja de $ 76,800.
- Crecimiento laboral : a partir de 2019, había 697,900 gerentes financieros en los EE. UU. El BLS predice que este campo crecerá un 15% para 2029, agregando 108,100 nuevos empleos.
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6. Analista de gestión
Los analistas de gestión, también conocidos como consultores de gestión, ayudan a las empresas a encontrar formas de funcionar de forma más eficiente. Entran en una empresa y observan sus procedimientos, entrevistan al personal y analizan los datos financieros. Luego, asesoran a los gerentes sobre cómo reducir costos (por ejemplo, haciendo el mismo trabajo con menos trabajadores) o aumentar los ingresos (por ejemplo, aumentando la cantidad de un producto que una empresa puede producir en un día).
- Entorno de trabajo : los consultores de gestión a menudo trabajan para muchas empresas diferentes durante todo el año. Dividen su tiempo entre sus propias oficinas y los lugares de trabajo de sus clientes. El trabajo a menudo implica viajar y trabajar muchas horas con plazos ajustados.
- Requisitos educativos : en general, un analista de gestión debe tener al menos una licenciatura en un campo como negocios, economía, finanzas, marketing o psicología. Muchas empresas prefieren contratar analistas con una maestría en administración de empresas (MBA). Las empresas también suelen buscar analistas con experiencia laboral en su campo. Por ejemplo, las empresas de preparación de impuestos pueden preferir candidatos que hayan trabajado anteriormente como contadores.
- Ganancias : La OOH sitúa el salario medio anual de los analistas de gestión en $ 85,260 para 2019. Sin embargo, Payscale estima el salario medio en solo $ 69,700.
- Crecimiento laboral : había 876,300 analistas de gestión en los EE. UU. En 2019, según el OOH. Para 2029, se espera que este campo crezca un 11%, agregando 93.800 puestos de trabajo.
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7. Fisioterapeuta
Los fisioterapeutas ayudan a las personas con lesiones o enfermedades que causan dolor y dificultan el movimiento. Utilizan técnicas como estiramientos u otros ejercicios y manipulación corporal para ayudar a los pacientes a mejorar su movilidad y reducir el dolor.
- Entorno de trabajo : los fisioterapeutas pueden trabajar en hospitales, oficinas privadas, clínicas y hogares de ancianos. A veces también trabajan con pacientes en sus hogares.
- Requisitos educativos : un fisioterapeuta debe obtener un título de doctor en fisioterapia (DPT) de un programa acreditado. Estos programas suelen tardar tres años en completarse después de la universidad. Algunos programas permiten a los estudiantes obtener una licenciatura y un DPT al mismo tiempo durante seis o siete años.
- Ganancias : La OOH dice que los fisioterapeutas obtuvieron un ingreso promedio de $ 89,440 en 2019. Sin embargo, Payscale da una estimación mucho más baja de $ 73,400.
- Crecimiento laboral : en 2019, había 258.200 fisioterapeutas en los EE. UU., Según la OOH. Para 2029, se espera que haya 47.000 más, un aumento del 18%.
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8. Gerente de construcción
Cuando pasa por un sitio de construcción, normalmente ve a muchos trabajadores de la construcción ocupados con el trabajo práctico de la construcción. Los gerentes de construcción no siempre están visibles en la escena, pero siempre están detrás de ella. Desde la elaboración del elemento de costo inicial hasta la supervisión de los trabajadores y la seguridad de que el trabajo cumple con el código, están involucrados en cada etapa del proceso de construcción.
- Ambiente de trabajo : aunque los gerentes de construcción a menudo tienen una oficina permanente, pasan la mayor parte de su tiempo en los sitios de construcción. Trabajando desde una oficina de campo, realizan un seguimiento del proyecto y toman decisiones diarias sobre qué hacer a continuación. Muchos gerentes de construcción están a cargo de múltiples proyectos y deben viajar entre diferentes sitios de construcción.
- Requisitos educativos : la mayoría de los gerentes de construcción tienen una licenciatura en un campo relacionado con la construcción, como la ciencia de la construcción, y experiencia previa ayudando a un gerente de construcción con experiencia. Para proyectos de construcción más pequeños, es posible convertirse en gerente de construcción con solo un título de asociado en administración de construcción o tecnología de construcción más experiencia laboral.
- Ganancias : La OOH dice que el salario promedio de un gerente de construcción fue de $ 95,260 por año en 2019. Sin embargo, los gerentes de construcción encuestados por Payscale informan ganancias promedio de solo $ 69,700.
- Crecimiento laboral : Según la OOH, hubo 476,700 empleos en administración de construcción en 2019. Para 2029, este campo debería crecer en un 8%, agregando 40,400 nuevos empleos.
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9. Analista de seguridad de la información
Las empresas contratan analistas de seguridad de la información para proteger sus redes y sistemas informáticos del delito cibernético. Estos profesionales instalan software antivirus y otras medidas de seguridad para proteger la información confidencial, vigilar las brechas de seguridad e investigarlas cuando ocurren, y probar periódicamente la red para buscar brechas que un pirata informático podría aprovechar. También preparan planes de recuperación para ayudar a la empresa a que su sistema funcione en caso de un ataque. Eso puede implicar la eliminación de software dañino del sistema informático y la restauración de datos de copias de seguridad.
- Entorno de trabajo : los analistas de seguridad de la información trabajan para empresas en muchos campos, incluidos informática, finanzas, seguros y consultoría. Por lo general, trabajan a tiempo completo, a veces más de 40 horas por semana.
- Requisitos educativos : para convertirse en analista de seguridad de la información, normalmente necesita un título universitario de cuatro años en un campo relacionado con la informática. Algunas empresas buscan solicitantes que tengan un MBA en sistemas de información, lo que requiere dos años adicionales de estudio después de la universidad. Además, las empresas prefieren que los analistas tengan experiencia en un campo relacionado. Por ejemplo, si quieren contratar a alguien para la seguridad de la base de datos, buscan a alguien con experiencia como administrador de bases de datos.
- Ganancias : según la OOH, los analistas de seguridad de la información en los EE. UU. Obtuvieron un salario promedio de $ 99,730 en 2019. Payscale no informa ganancias para este campo.
- Crecimiento laboral : la OOH dice que había 131,000 analistas de seguridad de la información en los EE. UU. En 2019, y ese número está creciendo rápidamente. Para 2019, se espera que el campo agregue 40,900 nuevos empleos, lo que representa un crecimiento general del 31%.
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10. Gerente de Informática y Sistemas de Información
Un gerente de sistemas informáticos y de información está a cargo de todas las actividades relacionadas con la informática dentro de una empresa u otra organización. El trabajo puede implicar analizar las necesidades de las computadoras, recomendar actualizaciones del sistema, instalar y mantener computadoras y software, y dirigir a otros profesionales relacionados con las computadoras, como desarrolladores de software y analistas de seguridad de la información.
Muchas organizaciones tienen varias personas a cargo de la gestión de sistemas informáticos y de información, cada una con un conjunto diferente de responsabilidades. Por ejemplo, una empresa puede tener un director de información que realiza un seguimiento de los objetivos generales de la organización relacionados con la tecnología y la información, un director de tecnología (CTO) que es responsable de diseñar e implementar soluciones tecnológicas específicas, varios directores de tecnología de la información (TI) que administra las necesidades tecnológicas de departamentos específicos, y un gerente de seguridad de TI que maneja la seguridad de la red y los datos.
- Ambiente de trabajo : Todo tipo de grandes empresas cuentan con administradores de sistemas informáticos y de información. Sin embargo, los mayores empleadores de estos profesionales son las empresas de informática, información y finanzas. La mayoría de los administradores de sistemas informáticos y de información trabajan a tiempo completo y algunos trabajan más de 40 horas a la semana.
- Requisitos educativos : en general, los candidatos para este trabajo deben tener al menos una licenciatura en informática o ciencias de la información. Muchos administradores de sistemas informáticos y de información tienen MBA. Obtener este trabajo también requiere experiencia laboral en un campo de TI relacionado: al menos cinco años de experiencia para un director y 15 o más para un CTO.
- Ingresos : no es fácil conseguir este trabajo y las empresas pagan bien a las personas con las calificaciones adecuadas. Según la OOH, los gerentes de sistemas informáticos y de información obtuvieron un ingreso promedio de $ 146,360 en 2019. Como de costumbre, Payscale pone el salario promedio un poco más bajo, pero sigue siendo un respetable $ 103,000.
- Crecimiento del empleo : había 461.000 gerentes de sistemas informáticos y de información en los EE. UU. En 2019. Para 2029, predice la OOH, habrá 46.800 más. Esa es una tasa de crecimiento general del 11% para esta profesión.
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11. Patólogo del habla y el lenguaje
Los patólogos del habla y el lenguaje, también conocidos como logopedas, trabajan con pacientes que tienen dificultad para hablar o tragar. Evalúan los problemas de estos pacientes, diagnostican sus causas y desarrollan programas para tratarlos.
- Entorno laboral : casi el 40% de todos los patólogos del habla y el lenguaje trabajan en las escuelas. La mayoría de los demás trabajan en entornos de atención médica, como consultorios médicos, hospitales y hogares de ancianos. Algunos patólogos del habla y el lenguaje trabajan por cuenta propia.
- Requisitos educativos : la mayoría de los patólogos del habla y el lenguaje tienen al menos una maestría en su campo. Los programas de grado en patología del habla y el lenguaje generalmente no requieren que tengas un tipo específico de título universitario. Pero a menudo requieren que complete cursos específicos antes de registrarse.
- Ganancias : el salario medio de los patólogos del habla y el lenguaje en 2019 fue de 79.120 dólares, según la OOH. Sin embargo, la encuesta de Payscale de personas en este campo encontró que su salario medio era de $ 65,700.
- Crecimiento laboral : La OOH dice que había 162,600 patólogos del habla y el lenguaje en los EE. UU. En 2019. Se espera que este campo crezca un 25% para 2028, agregando 40,500 nuevos empleos.
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12. Asistente médico
El trabajo de un asistente médico (PA) es similar al de un NP. Los PA trabajan bajo la supervisión de un médico para brindar atención a los pacientes. Pueden realizar muchas de las mismas tareas que los médicos, como examinar a los pacientes, solicitar e interpretar pruebas, diagnosticar enfermedades, recetar medicamentos y brindar atención y tratamientos preventivos, como vacunas o curar una fractura de hueso. En algunas áreas, especialmente en las rurales, una AP puede servir como proveedor de atención médica primaria del paciente.
- Entorno de trabajo : los PA pueden trabajar en varios entornos de atención médica, incluidos consultorios médicos, hospitales y clínicas. La mayoría de los asistentes personales trabajan a tiempo completo.
- Requisitos educativos : para convertirse en PA, debe obtener una maestría de un programa acreditado. Por lo general, eso toma dos años después de la universidad. Muchas personas que se convierten en asistentes médicos ya tienen experiencia en el campo de la atención médica como enfermeras registradas, paramédicos o técnicos de emergencias médicas.
- Ganancias : Según la OOH, los PA ganaron un salario promedio de $ 112,260 en 2019. Sin embargo, según Payscale, el salario promedio fue de solo $ 88,100.
- Crecimiento laboral : La OOH dice que había 125,500 AP en los EE. UU. En 2019, y se agregarán 339,300 empleos más en este campo para 2029. Eso es un aumento del 31%, lo que la convierte en una de las ocupaciones de más rápido crecimiento en el país.
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13. Ingeniero industrial
Un ingeniero es cualquier persona que diseña, construye o mantiene cualquier tipo de sistema. Un ingeniero industrial diseña, construye y mantiene específicamente los sistemas de los que dependen las industrias para fabricar bienes y proporcionar servicios. Estos sistemas complejos incluyen trabajadores, máquinas, materiales, energía e información.
El trabajo de un ingeniero industrial para hacer que todas estas piezas funcionen juntas de la manera más eficiente posible. Pueden aplicar sus habilidades a cualquier cosa, desde mover piezas pesadas en una fábrica hasta garantizar que los trabajadores reciban el pago a tiempo.
- Entorno de trabajo : los ingenieros industriales trabajan en una variedad de entornos. A menudo tienen que viajar para observar cómo funciona una empresa en persona. Por ejemplo, pueden pasar un día en una fábrica viendo a los trabajadores ensamblar piezas. Al día siguiente, pueden estar en un escritorio en una oficina usando una computadora para analizar los datos que han recopilado y descubrir cómo mejorar la eficiencia de esos trabajadores.
- Requisitos educativos : la mayoría de los ingenieros industriales tienen una licenciatura en ingeniería industrial. Algunos tienen títulos en campos relacionados, como ingeniería mecánica, eléctrica o general. Los ingenieros industriales que trabajan en investigación y desarrollo o enseñan en colegios y universidades generalmente necesitan una maestría. Algunas facultades y universidades ofrecen programas de ingeniería industrial de cinco años que brindan tanto una licenciatura como una maestría al graduarse.
- Ganancias : según el OOH, el ingreso medio de los ingenieros industriales en los EE. UU. En 2019 fue de $ 88,020. Sin embargo, Payscale estima el ingreso medio para este campo en solo $ 68,000.
- Crecimiento laboral : en 2019, había 295,800 ingenieros industriales en los EE. UU. Para 2029, predice OOH, habrá 30,000 más, un aumento de aproximadamente el 10%.
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14. Analista de investigación de operaciones
El trabajo de un analista de investigación de operaciones es ayudar a las empresas a encontrar las mejores y más rentables soluciones para problemas complejos. Utilizan métodos matemáticos y analíticos para encontrar las mejores estrategias para asignar recursos, administrar cadenas de suministro, desarrollar programas de producción y establecer precios. Por ejemplo, podrían ayudar al gerente de un supermercado a descubrir cómo organizar los productos en los estantes o ayudar a un fabricante de automóviles a decidir cuántos autos de cada modelo producir en cada una de sus fábricas.
- Entorno de trabajo : los analistas de investigación de operaciones pasan la mayor parte de su tiempo en oficinas. Sin embargo, a veces necesitan viajar para reunirse con los clientes u observar los procesos comerciales. Casi todos los analistas de investigación de operaciones trabajan a tiempo completo y la mayoría trabaja en equipo.
- Requisitos educativos : la mayoría de los trabajos de nivel de entrada en este campo requieren una licenciatura, y algunos empleadores prefieren candidatos con una maestría. Las carreras universitarias comunes para futuros analistas de investigación de operaciones incluyen negocios, investigación de operaciones, matemáticas, ingeniería e informática.
- Ganancias : Según el OOH, el ingreso medio de los analistas de investigación de operaciones fue de $ 84,810 en 2019. Payscale informa un ingreso medio más bajo de $ 63,400.
- Crecimiento laboral : a partir de 2019, había 105,100 analistas de investigación de operaciones en los EE. UU. La OOH espera que ese número aumente en un 25%, o 26,100 empleos, para 2029.
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15. Terapeuta ocupacional
Un terapeuta ocupacional ayuda a los pacientes con lesiones, enfermedades o discapacidades que les dificultan realizar las tareas diarias. Su trabajo consiste en parte en ayudar a los pacientes a desarrollar o mejorar las habilidades que necesitan para la vida diaria y en parte ayudarlos a encontrar soluciones para facilitar las tareas.
- Ambiente de trabajo : Según la OOH, aproximadamente la mitad de todos los terapeutas ocupacionales trabajan en hospitales o consultorios de terapia ocupacional. La otra mitad trabaja en hogares de ancianos, escuelas y hogares de pacientes. Las personas en este campo pasan mucho tiempo de pie ayudando a los pacientes.
- Requisitos educativos : la mayoría de las personas con este trabajo tienen una maestría en terapia ocupacional. Este programa suele tardar dos o tres años en completarse después de graduarse de la universidad. Algunas escuelas tienen programas especiales que permiten a los estudiantes obtener una licenciatura y una maestría en terapia ocupacional durante cinco años.
- Ganancias : La OOH dice que el salario medio de los terapeutas ocupacionales es de $ 84,950 por año. Sin embargo, Payscale lo pone un poco más bajo, a $ 64,400.
- Crecimiento laboral : a partir de 2019, había 143,000 terapeutas ocupacionales en los EE. UU., Según la OOH. Este número debería aumentar un 16% para 2029, un aumento de 22.700 puestos de trabajo.
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16. Estadístico
La estadística es una rama de las matemáticas que se centra en el análisis de datos numéricos. Los estadísticos trabajan en todo tipo de campos, incluidos la economía, los negocios, la biología, la medicina, la agricultura, el gobierno y la educación. Por ejemplo, un estadístico puede ayudar a una empresa a analizar sus datos de ventas para determinar quién compra cuál de sus productos y dónde tiene la mejor oportunidad de impulsar las ventas.
- Entorno laboral : muchos estadísticos y otros matemáticos trabajan para el gobierno o empresas de investigación privadas. A menudo trabajan en equipo con otros profesionales, como científicos e ingenieros.
- Requisitos educativos : según la OOH, los trabajos en este campo generalmente requieren al menos una maestría en matemáticas o estadística. Sin embargo, hay algunos trabajos que puede obtener con solo una licenciatura.
- Ganancias : La OOH agrupa a los estadísticos y otros matemáticos, diciendo que las personas en este campo ganan un salario promedio de $ 92,030 por año. Sin embargo, otras cifras del BLS , que se centran más específicamente en los estadísticos, muestran que estos profesionales ganan un promedio de 95.680 dólares al año. Los números de Payscale, por el contrario, muestran que el salario medio de los estadísticos es de solo 71.100 dólares.
- Crecimiento del empleo : según la OOH, había 45,700 matemáticos y estadísticos en los EE. UU. En 2019. Las otras cifras de BLS indican que este campo incluyó 39,090 estadísticos en mayo de 2019. La OOH predice que este campo en su conjunto crecerá en un 33%, añadiendo 14,900 nuevos puestos de trabajo para 2029.
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17. Veterinario
Si alguna vez ha tenido un perro u otra mascota, ciertamente ha tratado con veterinarios. Estos profesionales brindan atención médica a animales de todo tipo, incluidas mascotas, ganado y animales de zoológico. Además de tratar animales individuales, juegan un papel en la salud pública al desarrollar y hacer cumplir los estándares para las condiciones de vida del ganado. Eso ayuda a prevenir brotes de enfermedades y protege la seguridad del suministro de alimentos.
- Entorno laboral : la mayoría de los veterinarios trabajan en clínicas privadas u hospitales de animales. Sin embargo, algunos viajan a granjas para tratar el ganado o trabajan en zoológicos, aulas y laboratorios.
- Requisitos educativos : para convertirse en veterinario, debe obtener un título de doctor en medicina veterinaria (DVM o VMD) de una facultad de veterinaria acreditada. Los programas de DVM generalmente implican tres años de trabajo en el aula y el laboratorio sobre temas como anatomía, fisiología y enfermedades animales, seguidos de un año de trabajo clínico práctico en un hospital veterinario o centro médico.
- Ganancias : La OOH enumera el salario medio de los veterinarios en 2019 como $ 95,460 por año. Sin embargo, los veterinarios encuestados por Payscale informan un ingreso medio más bajo de $ 70,600.
- Crecimiento laboral : La OOH informa que había 89.200 veterinarios en los EE. UU. En 2019. Para 2029, debería haber 14.200 puestos de trabajo más disponibles para veterinarios, lo que representa una tasa de crecimiento del 16%.
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18. Desarrollador web
Cada vez que visita el sitio web de una empresa u otra organización, ve el trabajo de un desarrollador web. Estos profesionales son responsables de cómo se ve un sitio web y qué tan bien funciona, por ejemplo, qué tan rápido se carga y cuánto tráfico puede manejar. Crean código para el sitio, agregan elementos como gráficos y audio, prueban el sitio y monitorean su tráfico.
Hay varios tipos de desarrolladores web. Los desarrolladores front-end son responsables de la apariencia del sitio (aunque pueden trabajar con un diseñador web independiente) y de cómo los usuarios interactúan con él. Los desarrolladores de back-end son responsables del marco del sitio, lo que hace que funcione sin problemas y permite cambios cuando sea necesario. Los webmasters se encargan de mantener los sitios web, mantenerlos actualizados y resolver los problemas de los usuarios.
- Ambiente de trabajo : Naturalmente, este trabajo consiste principalmente en trabajar frente a una computadora. Sin embargo, los desarrolladores web también deben pasar algún tiempo en las reuniones del equipo para discutir qué contenido desea el cliente en un sitio y cómo debe verse. Aproximadamente el 10% de todos los desarrolladores web son autónomos. El resto trabaja en industrias como diseño de sistemas informáticos, publicación, consultoría de gestión y publicidad.
- Requisitos educativos : la educación requerida para un trabajo en desarrollo web varía. La mayoría de los desarrolladores web tienen un título de asociado en diseño web o un campo relacionado. Sin embargo, algunos empleadores contratan desarrolladores web con solo un diploma de escuela secundaria, mientras que otros requieren una licenciatura en un campo como la informática, particularmente para el desarrollo de back-end. Todos los desarrolladores web, independientemente de su educación, necesitan habilidades en programación y diseño gráfico. Hay varios campamentos de entrenamiento en línea para aspirantes a desarrolladores web, incluido uno de Codecademy .
- Ganancias : según la OOH, el salario medio de los desarrolladores web en 2019 fue de $ 73,760. Payscale no enumera los ingresos de este campo.
- Crecimiento laboral : La OOH dice que hubo 174,300 desarrolladores web en los EE. UU. En 2019. Durante la próxima década, el campo debería crecer a una tasa saludable del 8%, agregando 14,000 nuevos empleos.
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Conclusiones finales
Todas estas carreras ofrecen buenos salarios y buenas perspectivas de crecimiento. Sin embargo, eso no significa que sean las únicas carreras razonables a seguir, especialmente si todas te parecen aburridas. Si bien seguir su pasión puede no ser el paso profesional más inteligente, tiene aún menos sentido pasar dos o más años capacitándose para un trabajo que no le interesa solo para que pueda pasar los próximos 40 años aburriéndose en el trabajo.
El trabajo adecuado para usted tiene que hacer más que pagar las facturas. También debe ser un trabajo que le resulte satisfactorio y que valga la pena. Puede encontrar su carrera ideal pensando en sus intereses y habilidades e identificando campos que se adapten bien a ellos. Luego, use herramientas como OOH y Payscale para saber qué trabajos en ese campo ofrecen la mayor cantidad de oportunidades y el mejor pago.
¿Cuál de las carreras de esta lista sería más probable que siguiera? ¿Hay otros campos prometedores que cree que se omiten en la lista?






